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二00九年党员、领导干部教育培训规划
2009-10-15

00九年党员、领导干部

教育培训规划

为切实做好2009年党员、领导干部教育培训工作,进一步提高我局广大党员、领导干部的政治理论水平,增强思想政治素质和推动科学发展的能力,促进“大林口、新林口、强林口”战略目标的早日实现,现结合我局党员、领导干部队伍实际,制定本规划。

一、指导思想

以党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,以提高执政能力、增强为民意识为重点,按照实事求是、与时具进、艰苦奋斗、执政为民的要求,丰富教育内容、创新教育方式、落实教育责任、确保教育效果,全面提高党员干部队伍素质,为建设“大、新、强”林口提供思想政治保证、人才保证和智力支持。

二、总体思路

围绕一个主题,即紧紧围绕深入学习实践科学发展观、提高构建和谐林区能力和素质这一主题。发挥两个作用:即充分发挥党委班子中心组和基层党政班子中心组的学习引领和促进作用。做到两个结合:即坚持个人自学与集中学习相结合;理论学习与本单位、本部门的实际相结合。达到两个提高:即党员、领导干部理论水平和个人素质得到全面提高;领导班子贯彻科学发展能力和执政为民意识得到进一步提高。

三、主要内容

按照新时期党员、领导干部教育培训的要求,针对不同层次的培训对象,科学设置内容,做到切合实际、讲求实效,重点围绕以下几个方面开展理论教育:

1、开展深入学习实践科学发展观活动

在深入学习和领会树立科学发展观的重大战略思想和内涵的基础上,紧密结合我局2009年的各项工作任务,从以人为本、全面协调可持续发展的理念出发推动各项工作,在实践中不断增强全局领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。

2、深入开展党的十七大精神和十七届三中全会精神的学习。

要在学习领会原文的基础上,深刻理解党的十七大和十七届三中全会提出的一系列新观念和新论断,不断加深对重大理论和实践问题的理解和把握。

3、深入开展局职代会精神的学习

紧紧围绕建设“大林口、新林口、强林口”战略目标,结合我局改革发展的实际,在科学发展和可持续发展方面提高思想认识,创新工作思路,在学以致用的实践中增强党员干部的能力和水平。

4、深入开展《党章》和党的基本知识学习教育

要利用“三会一课”组织开展《党章》专题学习,用党章规范言行,指导工作。同时,积极开展党的路线方针政策教育和形势任务教育,使党员干部在学习过程中不断提高党性修养和认识。

5、深入开展法律法规的学习

结合工作实际,学习与本职工作相关的法律法规,解决部分党员干部法律意识淡薄,在依法办事过程中责任心不强的问题。

各基层党组织在开展学习教育的同时,要结合实际有针对性的开展马克思主义世界观、人生观、价值观和党风廉政建设等方面的学习和专题教育。

四、培训安排

拟定2009年开办三期培训班,培训350 人次左右。每期培训人数40 --- 260人,培训人员以基层单位和机关领导干部、党员为主体。采取灵活多样的形式,分类分层培训,带动全局领导干部教育培训工作的提高。

一是举办深入学习实践科学发展观培训班,培训260人次,拟在二季度举办,培训对象主要是机关副科级以上领导干部、基层单位党政工领导。培训内容重点以学习《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》以及中央、省委领导关于开展深入学习实践科学发观活动的重要讲话为主。

二是举办科场级后备干部培训班。培训50人次,拟在三季度举办,培训对象主要是科场级近期成熟后备干部。培训内容以科学发展观、党纪政纪教育和实用技术为主。

三是举办基层党政领导干部培训班,培训40人次,拟在四季度举办,培训对象是基层党政主要领导干部。培训内容主要以法律法规知识、科学发展观、党务知识和行政管理等为主要内容。

五、几点要求

1、要强化领导、提高认识。各基层党组织要把党员干部教育培训工作作为抓好基层党组织建设的重要任务来完成,做到统一思想认识,认真安排部署。

2、要优化内容、丰富工作载体。在培训过程中,要组织党员、干部结合自身工作实际深入开展调查研究,采取灵活多样、针对性强的培训方式保证培训的质量和效果。

3、要分解任务、落实责任。各基层党组织要结合实际,制定本单位党员、领导干部教育培训规划,要将学习任务分解成详细的推进表,落实责任,明确学习内容和篇目,于430前上报党委组织部。

 

 
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